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備考信息
幾年來我國銀行會計專業(yè)技術(shù)隊伍已初具規(guī)模。如何發(fā)揮這些專業(yè)技術(shù)人員的專長,是一個需要認真研究的問題。
為了保證黨和國家的有關(guān)方針、政策、金融法規(guī)以及各項規(guī)章制度的貫徹實施;為了對銀行的資金、財務、業(yè)務核算實行科學管理,提高經(jīng)營水平,根據(jù)現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)隊伍狀況,應科學設置技術(shù)職位,并明確職責,才能充分發(fā)揮會計技術(shù)隊伍的骨干作用。
一、會計技術(shù)職位的設置
1.會計技術(shù)職位的設置原則
?、俑鶕?jù)專業(yè)業(yè)務范圍、業(yè)務量及職能權(quán)限,設置不同名額、不同職級的會計技術(shù)職位,適應專業(yè)技術(shù)與業(yè)務發(fā)展的需要。行政職位與技術(shù)職位原則上應雙設,以便分工負責,但是根據(jù)當前技術(shù)隊伍與人員編制狀況,有的單位可暫由行政職位兼任技術(shù)職位。
?、诔浞职l(fā)揮專業(yè)技術(shù)人員的作用,調(diào)動現(xiàn)有會計專業(yè)技術(shù)人員的積極性,據(jù)其技術(shù)職稱、技術(shù)專業(yè)聘任相應技術(shù)職位。
③各級次的會計專業(yè)技術(shù)職位,應按實際需要設置,人員不足可設編待聘,暫由行政職位兼任。由于會計專業(yè)技術(shù)人員分布不平衡,應盡量創(chuàng)造條件作必要的調(diào)動,以聘任相應的專業(yè)技術(shù)職位。
2.會計專業(yè)技術(shù)職位的設置
?、僦行闹袝嬁圃O會計師1一2人(有條件的可設高級會計師1人);助理會計師2一3人;會計員3一5人。
?、诳h(區(qū))支行會計科(或股)設會計師1人;助理會計師1一2人;會計員2一3人。
?、蹱I業(yè)部或較大的辦事處,設會計師1人;助理會計師1一2人;會計員3一4人。
?、軤I業(yè)所或鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處,設助理會計師1人;會計員1一2人。
二、各級會計技術(shù)職位的職責
?。ㄒ唬嫀煹穆氊?
1.在相關(guān)行政職位的領(lǐng)導下,全面負責黨和國家有關(guān)方針、政策、金融法規(guī)及各項規(guī)章制度、辦法的貫徹實施。在會計核算、會計檢查、會計分析中把住技術(shù)質(zhì)量關(guān),以充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)銀行會計的反映、促進、監(jiān)督和管理的職能作用。
?、儇撠熃M織貫徹執(zhí)行法律。貫徹執(zhí)行“銀行管理條例”、“會計法”“國營企業(yè)成本管理條例”及有關(guān)的金融法規(guī);
?、谌尕瀼貓?zhí)行專業(yè)規(guī)章制度;認真執(zhí)行“會計基本制度”、“出納制度”、“財務制度”、“聯(lián)行制度”、“結(jié)算制度”、“國家金庫制度”……及有關(guān)的補充規(guī)定和實施細則;
?、壑贫〞嫎I(yè)務技術(shù)的有關(guān)規(guī)劃、方案并組織實施,寫出有建設性的專項技術(shù)、學術(shù)工作報告。
2.全面負責審查、參與本專業(yè)工作計劃的制定,把住技術(shù)關(guān)。保證在掌握客觀經(jīng)濟規(guī)律的基礎上,參與編制、審議、簽署或督促實施“成本計劃”、“綜合費用計劃”和“利潤計劃”,定期組織檢查,作好財務分析,寫出檢查、分析報告,針對存在問題,進行調(diào)查研究,采取相應措施加以科學解決;負責組織與拓寬業(yè)務領(lǐng)域(開辦與推行新的結(jié)算方式),增收、節(jié)支提高經(jīng)營效益與管理水平。
?、賲⑴c制定會計專業(yè)工作計劃,制定措施;
②參與制定本單位的“成本計劃”并提供準確的數(shù)據(jù)及有關(guān)資料;
③參與制定本單位的利潤計劃”并提供準確的數(shù)據(jù)及有關(guān)資料料;
?、茇撠煻酱贆z查有關(guān)計劃的落實實施,解決執(zhí)行中的有關(guān)技術(shù)性問題;
?、萁M織做好本單位或所轄的財務分析,寫出分析報告。
3.科學地組織業(yè)務核算。按照有關(guān)規(guī)定,組織全轄做好各項業(yè)務核算,做到準確、迅速、真實、完整地記載、計算和反映業(yè)務、財務活動,把住各類會計報表質(zhì)量關(guān)。
?、儇撠煂彶?、簽署上報的“月計表”、“季報表”、“年度決算表”和提報給人民銀行的“全國統(tǒng)一會計報表”;
?、谪撠煱凑罩贫纫?guī)定建立健全帳務核算系統(tǒng),科學地安排和調(diào)整勞動組織,發(fā)揮現(xiàn)有人員的工作潛力;
?、圬撠熃M織做好聯(lián)行、結(jié)算、存貸款及各項業(yè)務核算工作,不斷提高核算質(zhì)量;
?、茇撠煼纸狻⒙鋵嵣霞壭邢逻_的專業(yè)奮斗目標,并組織檢查貫徹實施;
?、葚撠煻酱僮龊脮嫏n案管理,負責會計檔案、各種有價單證的印制審核和監(jiān)銷工作。
4.堅持原則,加強服務與監(jiān)督。保證在認真貫徹金融政策的前提下,管好用好資金,提高資金使用效益,管好財產(chǎn)和內(nèi)部自有資金,不斷發(fā)現(xiàn)、研究和堵塞會計工作中的漏洞,并同一切違反財經(jīng)紀律的行為和違法犯罪行為作斗爭。
5.負責培訓會計專業(yè)初級技術(shù)人員,負責講授有關(guān)業(yè)務技術(shù)課程,進行本專業(yè)的業(yè)務技術(shù)考核和科研成果的評審與鑒定,作出科學論證,組織上報或推廣實施。
參與本專業(yè)的學術(shù)、理論研究,針對某時期工作中具有普遍性的問題,找出難點,進行科研“攻關(guān)”,解決專業(yè)工作中的疑難問題,改進與提高會計工作。
6.負責對基本核算與專項業(yè)務核算的制度、原則、辦法的咨詢解釋與解答;負責本專業(yè)中重大技術(shù)問題的決策。對專業(yè)中新的核算業(yè)務負責編寫、擬定相應的制度、辦法與具體核算手續(xù),并對上級制定的制度、辦法、手續(xù)根據(jù)需要編寫“實施細則”,對所編寫或簽署實施的辦法,實施細則在技術(shù)上負法律責任。
?。ǘ┲頃嫀煹穆氊?
1.在相關(guān)行政職位的領(lǐng)導下,協(xié)助會計師認真貫徹、執(zhí)行黨和國家的有關(guān)方針政策、金融法規(guī)和章則制度。在會計核算、會計檢查與會計分析以及財務工作中負責一個或幾個方面的業(yè)務工作,把住技術(shù)質(zhì)量關(guān)。主持(或協(xié)助會計師)制定有關(guān)專業(yè)的規(guī)劃、方案并組織實施,寫出所分擔的專項業(yè)務的技術(shù)工作報告。
2.參與本單位的“成本計劃”、“利潤計劃”的制定與評議,協(xié)助會計師(或負責)組織作好“財務分析”,針對問題進行調(diào)查研究,提出改進意見,制定改進措施,促進增收節(jié)支,提高經(jīng)營效益與管理水平。
3.協(xié)助會計師(或主持)科學地組織核算,把住業(yè)務核算和各項會計報表的質(zhì)量關(guān)。
4.堅持原則,加強服務與監(jiān)督。在貫徹金融政策的前提下,管好用好資金,提高資金使用效益。發(fā)現(xiàn)、研究和堵塞會計工作中的漏洞,同一切違反財經(jīng)紀律行為和違法犯罪行為作斗爭。
5.參與本專業(yè)的學術(shù)理論研究,針對工作中的問題,提出改進措施。
6.負責對會計員及專業(yè)人員的業(yè)務理論知識和業(yè)務技術(shù)輔導。協(xié)助會計師編寫有關(guān)制度、辦法和實施細則,并負責貫徹實施,在技術(shù)上承擔相應的法律責任。
未聘任會計師的單位或不設會計師單位的助理會計師,可由單位領(lǐng)導委托履行會計師職責。
?。ㄈ媶T的職責
1.在行政職位的領(lǐng)導下,高質(zhì)量、高效率準確、及時地處理業(yè)務核算手續(xù),較好地完成本職工作任務。
2.貫徹執(zhí)行金融法規(guī)和有關(guān)規(guī)章制度,堅持原則,維護財經(jīng)紀律。
3.定期或不定期地向上級技術(shù)職位報告工作,并抓住業(yè)務技術(shù)工作中的關(guān)鍵問題,提出改進意見。
4.負責有關(guān)會計、統(tǒng)計報表的編制、復核或初審工作,做到正確無誤,并做好有關(guān)會計業(yè)務資料的整理或積累,掌握和搜集較系統(tǒng)的業(yè)務資料。
5.受行政領(lǐng)導或上級技術(shù)職位的委托,負擔組織本單位會計專業(yè)人員練基本功或進行業(yè)務基礎知識輔導,負責記錄、考核學習成果。
6.如實完成行政領(lǐng)導或會計師、助理會計師給予的有關(guān)工作任務。
三、各級會計技術(shù)職位的權(quán)限
為保障會計技術(shù)職位履行職責:根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定應賦予下列工作權(quán)限:
?。ㄒ唬嫀煹臋?quán)限
1.有權(quán)監(jiān)督本單位本系統(tǒng)職能部門的財務收支、財產(chǎn)管理和使用,有權(quán)建議修改財務計劃和加強財產(chǎn)管理和大額固定財產(chǎn)購置與攤銷的審批。
2.有權(quán)參與本單位或本系統(tǒng)信貸計劃、成本計劃與利潤計劃的編制,簽定經(jīng)濟合同,參與有關(guān)的業(yè)務會議。
3.有權(quán)拒絕和制止實施違背專業(yè)技術(shù)要求和違背政策、法令和財經(jīng)紀律的業(yè)務決策、規(guī)定和辦法。有權(quán)向上級主管部門提出書面報告,和反映本單位的違章違紀行為。
未設會計師,只設助師職位的會計單位,由助師實行會計師的權(quán)限。
?。ǘ┲頃嫀煹臋?quán)限
1.有權(quán)監(jiān)督本單位、本系統(tǒng)各職能部門的財務收支、財產(chǎn)管理及使用,協(xié)助會計師監(jiān)督各項財務、信貸計劃的執(zhí)行。
2.有權(quán)參加本單位、本系統(tǒng)財務、業(yè)務核算的檢查。對不符合制度要求的做法,有權(quán)制止。
3.對違背財經(jīng)紀律、金融法規(guī)的行為有權(quán)制止,并向上級行報告。
?。ㄈ媶T的權(quán)限
1.有權(quán)拒絕受理不符合法規(guī)、制度的會計憑證。
2.有權(quán)審查或索取、驗證與本職業(yè)務有關(guān)的文件、證件。對弄虛作假、違背財經(jīng)紀律的行為有權(quán)拒絕并向上級報告的權(quán)利。
3.有權(quán)監(jiān)督檢查本單位業(yè)務人員的工作,對違章違制行為有權(quán)制止并向上級報告的權(quán)利。
四、獎罰
1.會計師(或助理會計師,下同)因業(yè)務技術(shù)決策(包括制定的方案、辦法、手續(xù))失誤,造成重大事故或損失者,(或嚴重違章違紀)除按有關(guān)規(guī)定予以處罰外,可視情節(jié)予以解聘,或報請上級職稱辦公室撤銷其技術(shù)職稱。
2、會計師應努力學習不斷更新專業(yè)知識,適應當代科技發(fā)展和我國改革的需要,每年要在省級以上報刊發(fā)表一篇以上經(jīng)濟論文或調(diào)查報告,對會計專業(yè)有重要貢獻或科研成就者,應予適當獎勵(獎勵辦法另定)。
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