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殘疾人就業(yè)保障金簡(jiǎn)稱殘保金,是為保障殘疾人權(quán)益,由未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位繳納的資金。這里為大家整理關(guān)于殘保金申報(bào)、優(yōu)惠計(jì)算等問(wèn)題,快來(lái)看看吧。
◆問(wèn):2021年成立的企業(yè)是否進(jìn)行殘疾人就業(yè)保障金“零申報(bào)”?
答:2021年新成立的企業(yè)不需要在2021年征期進(jìn)行殘保金申報(bào)(包括零申報(bào)),2022年開(kāi)始需按年進(jìn)行申報(bào)。
◆問(wèn):北京市殘保金是否有相關(guān)優(yōu)惠及緩繳政策?
答:根據(jù)《財(cái)政部關(guān)于調(diào)整殘疾人就業(yè)保障金征收政策的公告》(財(cái)政部公告2019年第98號(hào))第三條規(guī)定,自2020年1月1日起至2022年12月31日,對(duì)殘疾人就業(yè)保障金實(shí)行分檔減繳政策。其中:用人單位安排殘疾人就業(yè)比例達(dá)到1%(含)以上,但未達(dá)到所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的,按規(guī)定應(yīng)繳費(fèi)額的50%繳納殘疾人就業(yè)保障金;用人單位安排殘疾人就業(yè)比例在1%以下的,按規(guī)定應(yīng)繳費(fèi)額的90%繳納殘疾人就業(yè)保障金。
第四條規(guī)定,自2020年1月1日起至2022年12月31日,在職職工人數(shù)在30人(含)以下的企業(yè),暫免征收殘疾人就業(yè)保障金。
◆問(wèn):請(qǐng)問(wèn)申報(bào)殘保金時(shí)系統(tǒng)默認(rèn)殘疾人數(shù)為0,這個(gè)可以修改嗎?“在職職工人數(shù)”這項(xiàng)數(shù)據(jù)的口徑是什么?
答:(1)電子稅務(wù)局殘保金申報(bào)界面“上年實(shí)際安排殘疾人就業(yè)人數(shù)”是依據(jù)殘聯(lián)審核的殘疾人情況自動(dòng)帶出,無(wú)法自行修改。若該數(shù)據(jù)與實(shí)際人數(shù)不符,請(qǐng)先核實(shí)上年實(shí)際安排殘疾人就業(yè)人數(shù)是否經(jīng)過(guò)殘聯(lián)審核,確認(rèn)無(wú)誤后,再前往辦稅服務(wù)廳辦理。(2)“在職職工”是指用人單位在編人員或依法與用人單位簽訂1年以上(含1年)勞務(wù)合同(服務(wù)協(xié)議)的人員,季節(jié)性用工應(yīng)當(dāng)折算為年平均用工人數(shù)。在職職工人數(shù)按本單位在職職工的年平均人數(shù)計(jì)算。
◆問(wèn):殘保金用人單位在職職工人數(shù)怎么確定?
答:根據(jù)《北京市財(cái)政局 國(guó)家稅務(wù)總局北京市稅務(wù)局 北京市殘疾人聯(lián)合會(huì)關(guān)于印發(fā)<北京市殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法>的通知》(京財(cái)稅〔2019〕1333號(hào))文件規(guī)定,用人單位在職職工,是指用人單位在編人員或依法與用人單位簽訂1年以上(含1年)勞動(dòng)合同(服務(wù)協(xié)議)的人員。用人單位在職職工人數(shù),按本單位在職職工的年平均人數(shù)計(jì)算(12個(gè)月人數(shù)相加除以12),結(jié)果須為整數(shù)。是否四舍五入由單位自行決定。季節(jié)性用工應(yīng)當(dāng)折算為年平均用工人數(shù)。以勞務(wù)派遣用工的,計(jì)入派遣單位在職職工人數(shù)。
◆問(wèn):計(jì)算殘保金時(shí)的“上年用人單位在職職工工資總額”包括社保嗎?
答:根據(jù)統(tǒng)計(jì)局文件,工資總額包括單位從個(gè)人工資中直接為其代扣或代繳的住房公積金和社會(huì)保險(xiǎn)基金個(gè)人繳納部分;工資總額不包括由單位負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。
◆問(wèn):申報(bào)殘保金是不是以法人為主體?分支機(jī)構(gòu)需要單獨(dú)申報(bào)殘保金嗎?
答:凡在本市行政區(qū)域內(nèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位,均應(yīng)按照不少于本單位在職職工總數(shù)1.5%的比例安排殘疾人就業(yè)。達(dá)不到規(guī)定比例的,應(yīng)當(dāng)繳納保障金。是否在征繳范圍要看登記注冊(cè)類型,以下登記注冊(cè)類型不在征繳范圍:(港澳臺(tái)商)企業(yè)常駐代表機(jī)構(gòu)、外國(guó)企業(yè)常駐代表機(jī)構(gòu)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)、個(gè)體工商戶、內(nèi)資個(gè)體、港澳臺(tái)個(gè)體、外資個(gè)體、個(gè)人合伙、內(nèi)資合伙、港澳臺(tái)合伙、外資合伙、個(gè)人、內(nèi)資個(gè)人、港澳臺(tái)個(gè)人、外資個(gè)人。如分支機(jī)構(gòu)不屬于上述范圍,需正常申報(bào)繳納殘保金。
◆問(wèn):殘疾人就業(yè)保障金如何計(jì)算?
答:根據(jù)《北京市財(cái)政局 國(guó)家稅務(wù)總局北京市稅務(wù)局 北京市殘疾人聯(lián)合會(huì)關(guān)于印發(fā)<北京市殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法>的通知》(京財(cái)稅〔2019〕1333號(hào))文件規(guī)定,保障金按上年用人單位安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的差額人數(shù)和本單位在職職工年平均工資之積計(jì)算繳納。計(jì)算公式如下:
保障金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數(shù)×1.5%-上年用人單位實(shí)際安排殘疾人就業(yè)人數(shù))×上年用人單位在職職工年平均工資。
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