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中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力》易錯(cuò)題：收入分配制度
要知道付出是一定會(huì)有回報(bào)的，但是回報(bào)的大小就取決于你的努力程度了，對(duì)于報(bào)考2021年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師的考生來(lái)說(shuō)，一味的看書(shū)并不是好方法，還要結(jié)合日常的練習(xí)才可以。正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校為各位伙伴準(zhǔn)備了中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理易錯(cuò)題，助你高效備考。
【多選題】
關(guān)于事業(yè)單位的工資制度說(shuō)法錯(cuò)誤的是（?。?。
A、崗位工資主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷
B、事業(yè)單位崗位分為專業(yè)技術(shù)崗位、管理崗位和工勤技能崗位
C、績(jī)效工資主要體現(xiàn)工作人員的實(shí)績(jī)和貢獻(xiàn)
D、薪級(jí)工資主要體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求
E、事業(yè)單位津貼補(bǔ)貼分為艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼和特殊崗位津貼補(bǔ)貼
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【答案】
AD【點(diǎn)評(píng)】
本題考查收入分配制度。崗位工資主要體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。薪級(jí)工資主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。針對(duì)在做題過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，大家可以在網(wǎng)校論壇進(jìn)行題目的討論，實(shí)在不理解的也可以到答疑板提問(wèn)，最終的目的是讓廣大學(xué)員都能夠打下一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，為以后的深入學(xué)習(xí)作好充分的準(zhǔn)備。大家要好好把握，認(rèn)真練習(xí)和測(cè)試，以求達(dá)到良好的練習(xí)效果。
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