新用戶(hù)掃碼下載
掃碼下載APP
及時(shí)接收最新考試資訊及
備考信息
證券從業(yè)《證券法律法規(guī)》每日一練：行業(yè)文化建設(shè)十要素（2022.12.30）
你自以為的極限，只是別人的起點(diǎn)！正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校為您提供證券從業(yè)每日一練免費(fèi)練習(xí)，希望對(duì)您備考證券從業(yè)有幫助！以下是證券從業(yè)《證券法律法規(guī)》每日一練，快來(lái)練習(xí)吧~
多選題
行業(yè)文化建設(shè)要素中，強(qiáng)化文化認(rèn)同具體包含的內(nèi)涵有（?。?。
A、在行業(yè)文化核心價(jià)值觀的基礎(chǔ)上，結(jié)合自身特點(diǎn)和公司發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)一步提煉形成公司文化理念，在公司內(nèi)部凝聚文化共識(shí)
B、建立健全與文化建設(shè)、道德風(fēng)險(xiǎn)防范有關(guān)的制度和機(jī)制安排，將文化理念融入到各項(xiàng)管理制度和業(yè)務(wù)流程，確保文化建設(shè)有效落地
C、研究制定明確的與其文化理念和核心價(jià)值觀相契合的發(fā)展戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略與義化理念和核心價(jià)值觀的有機(jī)統(tǒng)一
D、建立常態(tài)化文化教育培訓(xùn)機(jī)制，采取有效措施鼓勵(lì)工作人員參加文化和職業(yè)道德等方面巧訓(xùn)，認(rèn)同并主動(dòng)踐行公司文化
查看答案解析
【答案】
ABD 【解析】
本題考查行業(yè)文化建設(shè)十要素。強(qiáng)化文化認(rèn)同具體包含四重內(nèi)涵：一是在行業(yè)文化核心價(jià)值觀的基礎(chǔ)上，結(jié)合自身特點(diǎn)和公司發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)一步提煉形成公司文化理念，在公司內(nèi)部凝聚文化共識(shí)。二是建立健全與文化建設(shè)、道德風(fēng)險(xiǎn)防范有關(guān)的制度和機(jī)制安排，將文化理念融入到各項(xiàng)管理制度和業(yè)務(wù)流程，確保文化建設(shè)有效落地。三是建立常態(tài)化文化教育培訓(xùn)機(jī)制，采取有效措施鼓勵(lì)工作人員參加文化和職業(yè)道德等方面巧訓(xùn)，認(rèn)同并主動(dòng)踐行公司文化。四是通過(guò)多種途徑宣傳文化理念，打造公司文化品牌，并將文化品牌影響力轉(zhuǎn)換為公司的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，形成理念認(rèn)同、價(jià)值認(rèn)同和文化認(rèn)同。點(diǎn)擊進(jìn)入“每日一練——免費(fèi)在線測(cè)試”>>
證券從業(yè)：每日一練《金融基礎(chǔ)》（12.30）
證券從業(yè)每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的，每一道題都會(huì)有相應(yīng)知識(shí)點(diǎn)的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專(zhuān)業(yè)點(diǎn)評(píng)，每周根據(jù)大家的測(cè)試結(jié)果，對(duì)于正確率較低的題目進(jìn)行一下點(diǎn)評(píng)，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
推薦閱讀
相關(guān)資訊
機(jī)考模擬系統(tǒng)
24小時(shí)內(nèi)答疑
疑問(wèn)及時(shí)解決
全真模擬 應(yīng)對(duì)機(jī)考
模擬考場(chǎng)環(huán)境，提前熟悉流程
自動(dòng)判分
系統(tǒng)自動(dòng)批閱顯示得分
限時(shí)免費(fèi)資料
-
報(bào)考指南
-
學(xué)習(xí)計(jì)劃
-
考試大綱
-
高頻考點(diǎn)
-
科目特點(diǎn)及備考建議
-
習(xí)題精選
新用戶(hù)掃碼下載
京公網(wǎng)安備 11010802044457號(hào)
