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實(shí)務(wù)
问题已解决
可以問(wèn)一下,民營(yíng)的公司如果倒閉的話,公司員工的工資是全部發(fā),還是按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放啊
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民營(yíng)公司倒閉時(shí)員工工資是否全部發(fā)放,還是按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,取決于公司是否有足夠的資金來(lái)支付工資。如果公司有足夠的資金可用來(lái)支付工資,則應(yīng)按照正常工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。如果公司資金不足,則只能按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,但在發(fā)放之前,公司仍應(yīng)盡最大努力將工資恢復(fù)正常。此外,如果公司宣布倒閉,員工是否能全額得到工資,還要受法律的約束。因此,公司在倒閉之前,最好及時(shí)準(zhǔn)備完善的法律文件,以便有效解決工資問(wèn)題。
拓展知識(shí):當(dāng)民營(yíng)企業(yè)倒閉時(shí),受法律保護(hù)的最高權(quán)力主體是員工,因此,員工在民營(yíng)公司倒閉時(shí),有權(quán)利要求公司按照合同約定及時(shí)全額支付工資。有時(shí),當(dāng)公司資金不足時(shí),可以通過(guò)從政府獲得資助或其他形式的融資來(lái)支付員工的工資。
2023 01/21 22:50
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