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對(duì)于單位職工被鑒定出因工致殘等級(jí)的工傷人員,在離職后可以申請(qǐng)一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,這是由工傷保險(xiǎn)基金一次性支付的醫(yī)療保障費(fèi)用。對(duì)于此筆待遇的申領(lǐng)條件與標(biāo)準(zhǔn),一起來(lái)看看吧~
問(wèn)題一:什么情況下可以領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金?
答:因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的工傷人員,經(jīng)工傷人員本人提出,與用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系的,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。
因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的工傷人員,勞動(dòng)合同期滿或工傷人員本人提出解除勞動(dòng)合同的,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。
問(wèn)題二:一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金如何計(jì)發(fā)?
答:根據(jù)工傷傷殘等級(jí),一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金會(huì)有不同,具體計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)=計(jì)發(fā)月數(shù)×上年度本市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資。
問(wèn)題三:快到法定退休年齡,對(duì)領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金會(huì)有影響嗎?
答:經(jīng)工傷人員本人提出與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系,且解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)距法定退休年齡不足5年的,不足年限每減少一年,全額一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金遞減20%,但屬于《勞動(dòng)合同法》第三十八條除外。
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