新用戶掃碼下載三招搞定 教你避免面試中那些常見的坑
你有沒有這樣的經(jīng)歷：當(dāng)你去一家公司面試的時(shí)候，公司的環(huán)境、面試者的態(tài)度、實(shí)際的薪酬范圍等，與去之前腦海的印象相差甚遠(yuǎn)？
面試前HR電話那頭誠(chéng)摯的邀請(qǐng)，讓人覺得自己就是這家公司特別想要找的人才。 然而到了公司面試，填寫應(yīng)聘表要等，面試五分鐘結(jié)束，末了HR說 了句："回去等消息，一周內(nèi)出結(jié)果。"一 周后沒有消息，也沒有結(jié)果，電話打過去一問，對(duì)方回復(fù)：很抱歉，你不適合我們公司。
熱情滿滿的去面試，等來的總是無盡的失望，甚至?xí)欢葘?duì)自己失去信心，其實(shí)這些都是招聘中常見的“坑”，大家淡定對(duì)待，還要學(xué)會(huì)避免，如何才能避開面試環(huán)節(jié)中的那些坑呢？
<避坑指南一：做好準(zhǔn)備再面試>
面試邀約電話要做詳細(xì)溝通 大部分人參與面試前是先接到HR的邀約電話，千萬別忽視它，這個(gè)電話非常關(guān)鍵。你要在這個(gè)環(huán)節(jié)與HR做個(gè)初步的信息了解，一方面是將自己的工作履歷做簡(jiǎn)單介紹，另一 方面要了解招聘崗位的要求。 在這兩個(gè)信息都基本溝通完畢時(shí)，還可以對(duì)公司的福利情 況、工作地點(diǎn)、薪酬范圍作進(jìn)一步溝通。溝通完畢再給予HR回復(fù)是否參與面試，如果電話那頭連以上信息都無法清 晰告知，請(qǐng)慎重考慮是否參與面試。
<避坑指南二：以“禮”服人>
注重面試禮儀，打好面試印象第一仗，主要包括以下幾點(diǎn)：禮貌回復(fù)、準(zhǔn)時(shí)守信、著裝得體、以禮相待、入室敲門、微笑示人、仔細(xì)聆聽、感謝告別等。
<避坑指南三：讓HR成為你的人>
先加HR為好友，溝通一段時(shí)間后再?zèng)Q定是否參與面試，此外，在整個(gè)面試環(huán)境中用細(xì)節(jié)打動(dòng)HR，讓HR在用人部門領(lǐng)導(dǎo)面前幫你爭(zhēng)取機(jī)會(huì)，并隨時(shí)了解面試進(jìn)展。讓HR能通過你朋友圈展現(xiàn)你更多亮點(diǎn)，讓他/她成為你的人。
要想胸有成竹去面試，武裝自己最重要。加入財(cái)稅就業(yè)晉升計(jì)劃，找到求職問道好方法。財(cái)會(huì)行業(yè)8大熱門崗位特訓(xùn)計(jì)劃來幫你成功晉升，總有一門適合你，趕緊去看一下有沒有適合您的崗位晉升計(jì)劃吧！
10節(jié)職場(chǎng)小白進(jìn)階課
全套會(huì)計(jì)實(shí)操精選課
10節(jié)實(shí)操&管理精選課
7天審計(jì)精選課
學(xué)員：Y**
個(gè)人情況：沒接觸過財(cái)務(wù)工作獲OFFER：北京金羅馬物業(yè)有限公司/會(huì)計(jì)崗薪資：6500元/月查看會(huì)計(jì)晉升方案
學(xué)員：L**
個(gè)人情況：大專學(xué)歷 無會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)獲OFFER：某進(jìn)出口貿(mào)易公司/會(huì)計(jì)薪資：5500元/月查看會(huì)計(jì)晉升方案
學(xué)員：白**
個(gè)人情況：創(chuàng)業(yè)失敗 轉(zhuǎn)行審計(jì)獲OFFER：排名前二十的事務(wù)所/審計(jì)薪資：5000-6000元/月查看會(huì)計(jì)晉升方案
學(xué)員：L**
個(gè)人情況：大專非會(huì)計(jì)專業(yè)獲OFFER：鐵路通信信號(hào)股份有限公司/財(cái)務(wù)薪資：6000元/月查看會(huì)計(jì)晉升方案
限時(shí)免費(fèi)資料
-
簡(jiǎn)歷模板
-
免費(fèi)課程
-
求職秘訣
-
面試問題
-
財(cái)務(wù)報(bào)表
-
賬務(wù)處理
加入就業(yè)小分隊(duì)
掃碼找組織
財(cái)會(huì)備考工具
掃一掃關(guān)注
京公網(wǎng)安備 11010802023314號(hào)
提交成功！
