2018年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》練習(xí)題精選（八）

初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試科目少，是剛從事會(huì)計(jì)工作的人群優(yōu)先選擇考取的資格證書。正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校在此精選了初級(jí)會(huì)計(jì)職稱《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》科目的練習(xí)題供學(xué)員參考，希望能幫助大家每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，基礎(chǔ)扎實(shí)一點(diǎn)點(diǎn)，早日拿下初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試。

判斷題

個(gè)體工商戶甲對(duì)縣工商局罰款6000元的決定不服，于是向市工商局申請(qǐng)行政復(fù)議，市工商局最終裁決罰款3000元，但縣工商局總是拖延履行行政復(fù)議決定，則應(yīng)由市工商局責(zé)令其限期履行。（　　）

對(duì)

錯(cuò)

【正確答案】對(duì)

【答案解析】被申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)履行行政復(fù)議決定。被申請(qǐng)人不履行或者無正當(dāng)理由拖延履行行復(fù)議決定的，行政復(fù)議機(jī)關(guān)或者有關(guān)上級(jí)行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)責(zé)令其限期履行。

單選題

趙某與四川省成都市的甲公司于2011年5月7日在北京市簽訂了為期2年的勞動(dòng)合同，約定合同的履行地是重慶市。7月7日趙某與公司因勞動(dòng)時(shí)間發(fā)生了爭議，趙某向重慶市的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)了仲裁，甲公司向成都市的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)了仲裁。下列對(duì)該勞動(dòng)爭議有管轄權(quán)的表述中，正確的是（　?。?。

A、由北京市的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄

B、由成都市的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄

C、由重慶市的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄

D、由成都市的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)和重慶市的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)共同管轄

【正確答案】C

【答案解析】勞動(dòng)爭議的雙方當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的，由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄，所以選項(xiàng)C正確。

多選題

小王是某有限公司的非全日制員工，該公司以下做法符合規(guī)定的有（　?。?。

A、小王的勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算支付周期為13日

B、小王的勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算支付周期為15日

C、小王的勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算支付周期為20日

D、小王的勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算支付周期為25日

【正確答案】AB

【答案解析】用人單位可以按小時(shí)、日或周為單位結(jié)算工資，但非全日制用工勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算支付周期最長不得超過15日。

判斷題

用人單位違反集體合同，侵犯職工勞動(dòng)權(quán)益的，工會(huì)可以依法要求用人單位承擔(dān)責(zé)任；因履行集體合同發(fā)生爭議，經(jīng)協(xié)商解決不成的，工會(huì)可以依法提起訴訟但不得申請(qǐng)仲裁。（　?。?/p>

對(duì)

錯(cuò)

【正確答案】錯(cuò)

【答案解析】用人單位違反集體合同，侵犯職工勞動(dòng)權(quán)益的，工會(huì)可以依法要求用人單位承擔(dān)責(zé)任；因履行集體合同發(fā)生爭議，經(jīng)協(xié)商解決不成的，工會(huì)可以依法申請(qǐng)仲裁、提起訴訟。

單選題

某企業(yè)職工侯某的月工資為9000元；當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資為2500元，最低工資為1200元。則侯某每月應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)是（　?。┰?/p>

A、96

B、200

C、600

D、720

【正確答案】C

【答案解析】當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的3倍為7500元（2500×3）。侯某個(gè)人每月應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額=7500×8%=600（元）。

多選題

下列各項(xiàng)中，屬于勞動(dòng)仲裁開庭和裁決的基本制度的有（　?。?/p>

A、公開仲裁制

B、仲裁庭制

C、回避制

D、一裁終局制

【正確答案】ABC

【答案解析】勞動(dòng)仲裁的基本制度包括：（1）仲裁公開及例外；（2）仲裁庭制；（3）回避制。

判斷題

失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)從失業(yè)保險(xiǎn)基金中支付，個(gè)人不繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。（　?。?/p>

對(duì)

錯(cuò)

【正確答案】對(duì)

【答案解析】本題表述正確。

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