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初級會計職稱考試：帶薪缺勤
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初級會計職稱《初級會計實務》答疑精華：帶薪缺勤
2016年初級會計職稱備考已經(jīng)開始，為幫助考生們高效備考，正保會計網(wǎng)校特從答疑板中精選學員普遍出現(xiàn)的問題，為大家找到解決的方法，以下是學員關于第二章“帶薪缺勤”提出的相關問題及解答，希望對大家有幫助！
【判斷題】
通常情況下，與非累積帶薪缺勤相關的職工薪酬已經(jīng)包括在企業(yè)每期向職工發(fā)放的工資等薪酬中，因此，不必額外作相應的賬務處理。（ ）
【正確答案】對
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詳細問題描述： 什么叫非累計帶薪缺勤和累計帶薪缺勤，累計帶薪缺勤怎么做帳單獨一項嗎？ 答疑老師回復： 累積帶薪缺勤，是指本年度的帶薪假期本年度沒有休息的話，可以結轉到以后年度繼續(xù)休息；而非累積帶薪缺勤，就是本年度的帶薪假期只能本年度休息，本年度沒有休息的話，以后年度也不能休息了。 累積帶薪缺勤的處理和正常確認職工薪酬的處理一樣，只是計提時間不一樣，對于本年度剩余的帶薪假期，預計下一年職工會休息的，在本年末要先預提，即： 借：管理費用等等 貸：應付職工薪酬 祝您學習愉快！ |
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注：本文原創(chuàng)于正保會計網(wǎng)校（http://yinshua168.com.cn），不得轉載！
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