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中級(jí)會(huì)計(jì)職稱經(jīng)濟(jì)法練習(xí)題:有限責(zé)任公司董事會(huì)職權(quán)

來源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校 編輯:蘭克西 2020/10/27 15:12:28 字體:

青春就是拿來奮斗的!努力就從現(xiàn)在開始!正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校為大家準(zhǔn)備了中級(jí)會(huì)計(jì)職稱經(jīng)濟(jì)法練習(xí)題,你要相信功夫不負(fù)有心人,趕快打卡學(xué)習(xí)吧!

單選題

根據(jù)公司法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)中屬于有限責(zé)任公司董事會(huì)職權(quán)的是(?。?。

A、對(duì)發(fā)行公司債券作出決議 

B、對(duì)公司增加或減少注冊(cè)資本作出決議 

C、審議批準(zhǔn)公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案 

D、決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置 

查看答案解析
【答案】

【解析】
董事會(huì)對(duì)股東會(huì)負(fù)責(zé),行使下列職權(quán):(1)召集股東會(huì)會(huì)議,并向股東會(huì)報(bào)告工作;(2)執(zhí)行股東會(huì)的決議;(3)決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案;(4)制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;(5)制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;(6)制訂公司增加或者減少注冊(cè)資本以及發(fā)行公司債券的方案;(7)制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案;(8)決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置;(9)決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報(bào)酬事項(xiàng),并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其報(bào)酬事項(xiàng);(10)制定公司的基本管理制度;(11)公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。選項(xiàng)A、B、C屬于股東會(huì)職權(quán)。

經(jīng)濟(jì)法題型及規(guī)律

【單項(xiàng)選擇題】四個(gè)備選項(xiàng)中,只有1個(gè)正確答案。

【多項(xiàng)選擇題】四個(gè)備選項(xiàng)中,有2~4個(gè)正確答案,選擇正確得2分。該題型是客觀題中難度最大的,知識(shí)綜合性較強(qiáng)且一般不涉及計(jì)算性題目。

【判斷題】答對(duì)得1分,不答既不得分也不扣分。

【簡(jiǎn)答題】共3題,一般每個(gè)題三小問,每問2分,合計(jì)6分。該題型往往是對(duì)單一法律的考核,綜合性較低,案例內(nèi)容也相對(duì)簡(jiǎn)單,得分較為容易。

【綜合題】共1題,一般為六小問,每問2分,合計(jì)12分。若出在稅法部分,往往是對(duì)單一稅種的考核,既有計(jì)算性問題也涉及文字表述;若出在其他部分則往往是對(duì)若干法律的混合考查,綜合性較高。

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