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中級職稱《中級會計實(shí)務(wù)》知識點(diǎn):會計分期(1.26)

來源: 正保會計網(wǎng)校論壇 編輯: 2016/01/26 13:52:07 字體:

以下為正保會計網(wǎng)校整理的論壇學(xué)員為大家整理的2016年中級會計職稱考試知識點(diǎn),希望對大家有所幫助。2016年中級會計職稱考試的備考日益緊張,你準(zhǔn)備好了嗎?

中級會計職稱知識點(diǎn)

  會計分期

  (一)會計分期假設(shè)內(nèi)涵

  會計分期是將企業(yè)持續(xù)不斷的資金運(yùn)動人為地分割為若干期間,以分期提供會計信息。

 ?。ǘ┚唧w劃分方法

  會計期間通常有四種口徑:即年度、半年度、季度和月度。按年度口徑所編報表為年報,其他期間所對應(yīng)的報表為中期報告。

  (三)會計分期假設(shè)的目的

  會計分期假設(shè)目的在于分段提供會計信息,以達(dá)到實(shí)時反映和監(jiān)督企業(yè)資金運(yùn)動的目的。

  貨幣計量假設(shè)的內(nèi)涵

  貨幣計量,是指會計主體在財務(wù)會計確認(rèn)、計量和報告時以貨幣計量,反映會計主體的生產(chǎn)經(jīng)營活動。該假設(shè)包括兩個意思:

  1.會計僅反映那些能以貨幣表達(dá)的信息,如果一個信息本應(yīng)納入會計核算體系,但苦于無法用貨幣來表達(dá),則只能無奈地排除在會計核算范圍之外。比如,人力資源就應(yīng)該作為企業(yè)的一個關(guān)鍵資產(chǎn)進(jìn)行賬務(wù)反映,但人力資源的貨幣計量尚無法廣泛地達(dá)到實(shí)踐的可操作性,因此大部分企業(yè)是不反映人力資源的。

  2.幣值穩(wěn)定假設(shè)

  為了會計信息的穩(wěn)定性,貨幣計量假設(shè)還包含一個假定幣值不變的含義。

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