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2023年中級經(jīng)濟師《人力資源》練習題精選（四十八）
1、單選題
為了使職業(yè)生涯管理活動取得成功，需要注意的事項不包括（?。?。
A、鼓勵直線經(jīng)理參與職業(yè)生涯發(fā)展活動
B、不一定非得得到組織高層的支持
C、要充分考慮員工的個體差異
D、職業(yè)生涯管理活動要與組織的人力戰(zhàn)略、招聘、績效評估等人力資源管理環(huán)節(jié)相互配合，統(tǒng)籌考慮
【答案】
B【解析】
本題考查職業(yè)生涯管理的注意事項。為了使職業(yè)生涯管理活動取得成功，要得到組織高層的支持。2、多選題
關于職業(yè)生涯錨的說法，正確的有（?。?。
A、職業(yè)生涯錨產(chǎn)生于職業(yè)生涯早期
B、職業(yè)生涯錨強調(diào)個體能力、動機和價值觀的相互作用和整合
C、職業(yè)生涯錨可以根據(jù)各種測試進行預測
D、職業(yè)生涯錨并不是完全固定不變的
E、在組織的職業(yè)生涯錨管理中，職業(yè)生涯錨也能發(fā)揮重要作用
【答案】
ABDE【解析】
本題考查職業(yè)生涯管理。職業(yè)生涯錨的特點之一：不可能根據(jù)各種測試提前進行預測。3、單選題
具有分析能力、人際溝通能力和情緒控制能力的強強組合特點的職業(yè)生涯錨，屬于（ ）。
A、自主獨立型
B、創(chuàng)造型
C、管理能力型
D、技術／職能能力型
【答案】
C【解析】
本題考查職業(yè)生涯錨。管理能力型的特點是追求一般性管理工作，且責任越大越好；具有強烈的升遷動機，以提升等級和收入作為衡量成功的標準；具有分析能力、人際溝通能力和情緒控制能力的強強組合特點，但對組織有很強的依賴性。4、單選題
個人不得不做出選擇的時候，無論如何都不會放棄的職業(yè)生涯中的那種至關重要的東西或價值觀，這稱為（?。?。
A、職業(yè)修養(yǎng)
B、職業(yè)興趣
C、職業(yè)規(guī)劃
D、職業(yè)生涯錨
【答案】
D【解析】
本題考查職業(yè)生涯錨。所謂職業(yè)生涯錨，是指個人不得不做出選擇的時候，無論如何都不會放棄的職業(yè)生涯中的那種至關重要的東西或價值觀。5、多選題
在個人的職業(yè)生涯發(fā)展中或在組織的職業(yè)生涯管理中，職業(yè)生涯錨發(fā)揮的重要作用包括（?。?/p>
A、有助于增強個人職業(yè)技能和工作經(jīng)驗，并提高個人和組織的績效
B、有助于識別個人的職業(yè)生涯目標和職業(yè)生涯成功的標準
C、能夠促進員工預期心理契約的發(fā)展
D、不利于個人與組織穩(wěn)固地相互接納
E、為個人中后期職業(yè)生涯發(fā)展奠定基礎
【答案】
ABCE【解析】
本題考查職業(yè)生涯錨。在個人的職業(yè)生涯發(fā)展中或在組織的職業(yè)生涯管理中，職業(yè)生涯錨都能發(fā)揮重要的作用：①有助于識別個人的職業(yè)生涯目標和職業(yè)生涯成功的標準。
②能夠促進員工預期心理契約的發(fā)展，有利于個人與組織穩(wěn)固地相互接納。
③有助于增強個人職業(yè)技能和工作經(jīng)驗，并提高個人和組織的績效。
④為個人中后期職業(yè)生涯發(fā)展奠定基礎。
6、多選題
關于職業(yè)生涯錨的說法，正確的有（?。?。
A、創(chuàng)造型職業(yè)生涯錨的人具有強烈的創(chuàng)造需求和欲望，發(fā)明創(chuàng)造是他們工作的強大驅動力
B、自主獨立型職業(yè)生涯錨的人在選擇職業(yè)時絕不放棄自身的自由，并且視自主為第一需要
C、安全穩(wěn)定型職業(yè)生涯錨的人追求職業(yè)安全、但不注重情感的安全穩(wěn)定
D、管理能力型職業(yè)生涯錨的人追求一般性管理工作，且責任越大越好，具有強烈的升遷動機
E、技術／職能能力型職業(yè)生涯錨的人大多從事工程技術、營銷、財務分析、系統(tǒng)分析等工作
【答案】
ABDE【解析】
本題考查職業(yè)生涯錨。安全穩(wěn)定型職業(yè)生涯錨的人，其安全取向有兩類：一種是追求職業(yè)安全；另一種是注重情感的安全穩(wěn)定。7、單選題
關于職業(yè)生涯通道的說法，錯誤的是（?。?。
A、它是個體一生的職業(yè)生涯軌跡
B、雙通道是為管理人員設計的
C、它也稱職業(yè)生涯路線
D、它是個體在職業(yè)生涯中經(jīng)歷的一系列崗位和層級所形成的鏈條
【答案】
B【解析】
本題考查職業(yè)生涯管理的方法。雙通道，即員工同時承擔管理工作和技術工作，俗 稱“雙肩挑”，主要是為組織中技術人員或專業(yè)人員設計的，也是組織培養(yǎng)高層管理人員的主要方式之一。推薦閱讀
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