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2022年中級經(jīng)濟師《工商管理》練習題精選(三十四)

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯:LJ 2022/07/04 10:49:49 字體:

駕馭命運之舵的是奮斗,不放棄任何機會,不停止一日努力,既然想考中級經(jīng)濟師,那就努力學習吧!以下是本周中級經(jīng)濟師工商管理練習題精選,供考生們學習掌握。練習題精選每周一更新哦~

1、單選題

某企業(yè)進行薪酬制度設計時,將員工的職位劃分為若干個級別,按員工所處的職位級別確定其基本薪酬的水平和數(shù)額。該企業(yè)采用的薪酬制度設計方法是(?。?。

A、職位等級法 

B、計點法 

C、職位分類法 

D、因素比較法 

【答案】
A
【解析】
本題考查以職位為導向的基本薪酬設計。職位等級法是將員工的職位劃分為若干級別(即職級),按其所處的職級確定其基本薪酬的水平和數(shù)額。

2、多選題

企業(yè)對員工進行績效考核時,常用的方法有(?。?/p>

A、職位分類法 

B、職位等級法 

C、關鍵事件法 

D、民主評議法 

E、書面鑒定法 

【答案】
CDE
【解析】
本題考查績效考核的方法。常用的績效考核方法主要有以下八種:民主評議法、書面鑒定法、關鍵事件法、比較法、量表法、平衡計分卡、關鍵績效指標法、目標管理法。

3、多選題

下列薪酬形式中,屬于激勵薪酬的有(?。?。

A、帶薪休假 

B、保險福利 

C、計件工資 

D、股票期權 

E、獎金 

【答案】
CDE
【解析】
本題考查激勵薪酬的設計。激勵薪酬一般可以分為個人激勵薪酬和群體激勵薪酬兩種類型。個人激勵薪酬主要有以下三種形式:計件制、工時制、績效工資。群體激勵薪酬主要有以下三種形式:利潤分享計劃、利潤分享計劃、員工持股制度。

4、多選題

世界貿(mào)易組織的《與貿(mào)易有關的知識產(chǎn)權協(xié)議》,所列舉的知識產(chǎn)權包括(?。?。

A、版權 

B、地理標識 

C、工業(yè)設計 

D、科學發(fā)現(xiàn) 

E、未披露信息 

【答案】
ABCE
【解析】
本題考查知識產(chǎn)權管理?!吨R產(chǎn)權協(xié)定》所列舉的知識產(chǎn)權包括版權和相關權利、商標、地理標識、工業(yè)設計、專利、集成電路布圖設計(拓撲圖)和未披露信息,并對協(xié)議許可中的反競爭行為的控制做出了規(guī)定。選項D屬于世界知識產(chǎn)權組織對知識產(chǎn)權界定的內(nèi)容。

5、單選題

某公司的注冊商標于2021年5月30日期滿,則該公司最遲在(?。┣鞍凑找?guī)定辦理續(xù)展手續(xù),否則其商標將被注銷。

A、2021年11月30日 

B、2031年5月30日 

C、2020年5月30日 

D、2020年11月30日 

【答案】
A
【解析】
本題考查商標權。注冊商標有效期期滿,需要繼續(xù)使用的,商標注冊人應當在期滿前12個月內(nèi)按照規(guī)定辦理續(xù)展手續(xù);在此期間未能辦理的,可以給予6個月的寬展期。

6、多選題

下列國際技術貿(mào)易方式中,屬于許可貿(mào)易的有(?。?/p>

A、特許專營 

B、專利許可 

C、技術服務和咨詢 

D、含有專有技術轉(zhuǎn)讓的設備買賣 

E、商標許可 

【答案】
BE
【解析】
本題考查國際技術貿(mào)易的基本方式。許可貿(mào)易按其標的內(nèi)容可分為專利許可、商標許可和專有技術許可等形式。

7、多選題

國際技術貿(mào)易的主要交易標的包括(?。?/p>

A、專利 

B、版權 

C、許可證 

D、專有技術 

E、工業(yè)產(chǎn)權 

【答案】
ADE
【解析】
本題考查國際技術貿(mào)易的內(nèi)容。國際技術貿(mào)易是以無形的技術知識作為主要交易標的,這些技術知識構成了國際技術貿(mào)易的內(nèi)容,它主要包括專利、商標、工業(yè)產(chǎn)權和專有技術。
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