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老師您好，我公司是小規(guī)模建筑勞務公司，收到建筑公司轉來的勞務費，還沒給對方建筑公司開勞務費發(fā)票，用于給建筑公司工人代發(fā)工資，借銀行存款，貸主營業(yè)務收入，計提工資就是借勞務成本，貸應付職工薪酬，支付工資，借應付職工薪酬，貸銀行存款，對嗎？
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、勞務公司代發(fā)被派遣員工的工資時：
借：應付職工薪酬——應付職工工資
貸：銀行存款
3、結轉勞務公司的成本時：
借：主營業(yè)務成本
貸：應付職工薪酬——應付職工工資
================
關于勞務發(fā)薪賬務處理；我這個中間一定要通過“應付職工薪酬”么
可以這樣嗎：
借：主營業(yè)務成本
貸：銀行存款
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劉老師好！現(xiàn)在請教一個建筑施工企業(yè)收到勞務費發(fā)票的會計分錄：借：工程施工
貸：應付職工薪酬—生產工人工資
借：應付職工薪酬—生產工人工資
貸：銀行存款，還是借：工程施工
貸：應付賬款—??建筑勞務公司
借：應付賬款—??建筑勞務公司
貸：銀行存款
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老師好，我們公司是一家建筑勞務公司，給下面的工人發(fā)工資，應該怎么計提啊，是借某某費用，貸：應付職工薪酬，還是借：主營業(yè)務成本，貸：應付職工薪酬啊
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老師，公司代勞務工申報勞務工資。我計提的時候是 借：管理費用-工資 貸：應付職工薪酬-工資 貨：應付職工薪酬-勞務費 對吧
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建筑公司，小規(guī)模，農民工工資上次我問你是借：應付職工薪酬，貸：銀行存款或現(xiàn)金可是我剛剛看你對別人的回復是借：工程施工，貸：應付職工薪酬
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最新回答
查看更多- 這道題C哪里錯了老師 17小时前
- 002 您好，由于擬打算長期持有的長期股權投資無法確定暫時性差異的轉回時間和方式，同時稅法規(guī)定，居民企業(yè)間分配紅利、股利免稅，不構成暫時性差異，所以權益法核算下的長期股權投資不確定遞延所得稅。但當企業(yè)擬打算近期出售該長投時，就應當確認遞延所得稅的影響了，包括“借：應收股利 貸：長投—投資收益”給長投賬面價值造成的影響，但這里就是不考慮上述的稅法規(guī)定了嗎？我理解的是，由于該規(guī)定，所以這筆會計分錄給長投造成的賬面價值變化不構成暫時性差異，無論出售還是長期持有，都不應該影響遞延所得稅，如何理解呢？ 17小时前
- 008 您好，針對2024年CPA會計《500》第184題（2）請問如果在2X25年以前，所有的員工均提前離職，企業(yè)應當支付給技術人員的金額是4*10*10+4*10*10*0.05*2，是嗎？因此，員工一年不離職，企業(yè)在賬上所記載的回購款就會增加10*10*0.05，而不是只要員工回售，企業(yè)就只支付人數(shù)*10*10**（1+5%）對應的金額，這樣理解正確嗎？ 18小时前
- 在賣出使用過的轎車時，需要如何確認收入？ 2个月前
- 會計師的薪酬水平還受到所在公司規(guī)模、行業(yè)類型和職位級別等因素的影響。 2个月前
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