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個(gè)人承擔(dān)的社保部分通常不包含在計(jì)提工資的應(yīng)付職工薪酬里。計(jì)提工資的應(yīng)付職工薪酬一般只包括公司應(yīng)支付給員工的凈工資部分。個(gè)人承擔(dān)的社保費(fèi)用，實(shí)際上是從員工的工資中扣除的，所以在處理會(huì)計(jì)分錄時(shí)，會(huì)從銀行存款直接扣除并記錄在個(gè)人社保費(fèi)用中。

好的，繳納個(gè)人部分社保的會(huì)計(jì)分錄通常是這樣處理的： 1. 發(fā)工資時(shí)，將個(gè)人承擔(dān)的社保部分從工資中扣除： 借：應(yīng)付職工薪酬 貸：銀行存款（實(shí)際支付給員工的凈工資部分） 貸：其他應(yīng)付款（個(gè)人社保部分） 2. 繳納個(gè)人社保時(shí)： 借：其他應(yīng)付款（個(gè)人社保部分） 貸：銀行存款 這樣的處理，確保了工資支付和個(gè)人社保繳納的準(zhǔn)確性和完整性。

沒(méi)問(wèn)題，我來(lái)幫你整理一下這個(gè)情況的會(huì)計(jì)分錄。 1. 首先，計(jì)提總工資和公司部分社保： - 借：管理費(fèi)用/制造費(fèi)用 12,000元（工資1萬(wàn)元 + 公司社保1000元） - 貸：應(yīng)付職工薪酬 10,000元 - 貸：應(yīng)付社保費(fèi) 1,000元（公司部分） 2. 發(fā)放工資時(shí)，扣除個(gè)人社保： - 借：應(yīng)付職工薪酬 10,000元 - 貸：銀行存款 8,000元（實(shí)際支付給員工的凈額） - 貸：其他應(yīng)付款-個(gè)人社保 2,000元 3. 繳納個(gè)人社保和公司社保時(shí)： - 借：其他應(yīng)付款-個(gè)人社保 2,000元 - 借：應(yīng)付社保費(fèi) 1,000元（公司部分） - 貸：銀行存款 3,000元 這樣子的分錄應(yīng)該可以讓你的賬目平衡。希望這能幫助到你！

是的，個(gè)人繳納的社保部分通?？梢栽趨R算清繳時(shí)用來(lái)抵扣所得稅。這部分社保費(fèi)用算作可抵扣的稅前扣除項(xiàng)，可以減少你的應(yīng)納稅所得額，從而降低所需繳納的個(gè)人所得稅。

不客氣！如果還有其他財(cái)會(huì)問(wèn)題，隨時(shí)歡迎提問(wèn)。祝工作順利！

老師，個(gè)人承擔(dān)的那部分社保，包含在計(jì)提工資那個(gè)應(yīng)付職工薪酬里面了嗎？

老師，麻煩寫一下，繳納個(gè)人社保，分錄吧，發(fā)工資的時(shí)候沖減分錄

老師，假如工資1萬(wàn)元，個(gè)人社保2000元，公司社保1000元。老師，再麻煩寫一下分錄吧。我自己寫了一下，分錄不平

非常感謝老師，老師，匯算清繳的時(shí)候，個(gè)人繳納社保部分，也是抵扣了所得稅嗎

好的，感謝老師