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員工辭職讓公司幫忙給她多交一個月社保，社保錢打給公司了，咋做賬
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員工自費加保，公司收到款項后，應(yīng)確認為其他應(yīng)付款，計入應(yīng)付職工薪酬科目，表示代員工暫收的社保費用。待實際繳納時，再從其他應(yīng)付款轉(zhuǎn)出，同時借記應(yīng)付職工薪酬，貸記銀行存款或其他相關(guān)科目。
2024 09/14 13:35
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老師好，員工月底突然離職，沒有給公司說，導致多交了一個月社保，公司有權(quán)向那個員工追回多交的那個月公司承擔的社保費用和公司代繳的個人社保費用嗎
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老師，員工離職未提前告知，公司多交了一個月，社保單位部分可以向員工要嗎？
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你好，老師，員工5月份離職了，6月份可以在公司多交一個月社保嗎？
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老師請問，我們公司有前期多交社保的，她退到公司社保賬戶里留抵抵扣，現(xiàn)在4月份她實際繳納11個人的錢，但是銀行賬戶扣的是10個人的錢，那一個人是用留底社保抵扣了，我這種怎么做賬?。恐x謝
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l老師，員工離職，人事沒有在社保系統(tǒng)及時刪除，導致多交了一個月社保，這個怎么入賬？
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查看更多- 問題： 1.企業(yè)撤回投資和轉(zhuǎn)讓股權(quán)，有哪些相同點和不同點？從哪些方面判斷是 撤資還是轉(zhuǎn)讓股權(quán)？ 2.投資企業(yè)從被投資企業(yè)撤回或減少投資，其取得的資產(chǎn)中，相當于初始出資的部分，應(yīng)確認為投資收回。投資收回為什么不繳企業(yè)所得稅？ 3.企業(yè)處置權(quán)益投資時，可利用“符合條件的居民企業(yè)之間的股息、紅利等權(quán)益性投資收益，為免稅收入”政策，采取“撤資”或“先分紅后轉(zhuǎn)讓” 的方式處置權(quán)益投資，合理避稅。“先分紅后轉(zhuǎn)讓”，是什么意思？為什么撤資和先分紅后轉(zhuǎn)讓，可以合理避稅？ 昨天
- 凈經(jīng)營資產(chǎn)凈投資=經(jīng)營營運資本增加+凈經(jīng)營長期資產(chǎn)的增加 。 凈經(jīng)營資產(chǎn)總投資=經(jīng)營營運資本增加+凈經(jīng)營長期資產(chǎn)的增加+折舊攤銷 。 那么 凈經(jīng)營資產(chǎn)增加 又是什么？ （用到上面的指標 跟實體流掛鉤的式子） 昨天
- 企業(yè)在計算股權(quán)轉(zhuǎn)讓所得時，不得扣除被投資企業(yè)未分配利潤等股東留存收益中按該項股權(quán)所可能分配的金額。 問題：1.為什么“不得”扣除上述金額？2.股東留存收益，包括未分配利潤、盈余公積，為什么“不包括”實收資本？ 昨天
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