問(wèn)題已解決

國(guó)家規(guī)定病假一般怎么放啊

84785010| 提問(wèn)時(shí)間:01/29 12:35
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張曉慶老師
金牌答疑老師
職稱(chēng):中級(jí)會(huì)計(jì)師
您好,根據(jù)情況3-24個(gè)月
01/29 12:39
張曉慶老師
01/29 12:41
您好,您參考下具體規(guī)定
84785010
01/29 15:01
不好意思我沒(méi)表達(dá)清楚 我想問(wèn)的是帶薪病假有幾天啊
張曉慶老師
01/29 15:09
帶薪病假的法定標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)員工的實(shí)際參加工作年限和在本單位工作年限來(lái)確定的。具體來(lái)說(shuō): 對(duì)于實(shí)際工作年限十年以下的員工,如果在本單位工作年限超過(guò)五年,則帶薪病假為三個(gè)月;如果不超過(guò)五年,則為六個(gè)月。 對(duì)于實(shí)際工作年限十年以上的員工,如果在本單位工作年限超過(guò)五年,則帶薪病假為六個(gè)月;如果不超過(guò)十年,則為九個(gè)月;如果超過(guò)十年但不超過(guò)十五年,為十二個(gè)月;如果超過(guò)十五年但不超過(guò)二十年,為十八個(gè)月;如果二十年以上,則為二十四個(gè)月。
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