問題已解決

老師人力資源的一般納稅人可以又開差額票又開6%又開13%的票嗎他有銷售他有銷售老師這13個點和六個點是可以認(rèn)證進(jìn)項票的是吧?那那他要是同時開五個點的那種普票,差額的普票,它那個進(jìn)項還可以認(rèn)證嗎。

84785029| 提問時間:01/27 10:59
溫馨提示:如果以上題目與您遇到的情況不符,可直接提問,隨時問隨時答
速問速答
謝謝老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計師,初級會計師,稅務(wù)師
您好同學(xué),人力資源的稅率一般是6%,開5個點的普票,進(jìn)項稅不能抵扣的
01/27 11:00
84785029
01/27 11:10
你的意思是,如果他開的有六個點的,有13個點的完事,還有五個點的,然后他這個進(jìn)項就都不能抵扣了是嗎?他不能抵扣的是從全年呀,還是從某個月開始,比如說這個公司現(xiàn)在就是一月份兒開的是六個點和13個點的票,然后二月份兒要開五個點的票,那一月份兒這開的這些票,這些進(jìn)項還可以用嗎?
謝謝老師
01/27 11:11
這個票不是按月份,要看是專票還是普票
84785029
01/27 11:31
人力資源的服務(wù)費也可以開5%的專票嗎
84785029
01/27 11:32
差額票一部分普票是工資,另一部分專票是服務(wù)費,稅率都是5%嗎
謝謝老師
01/27 11:37
根據(jù)《財政部?國家稅務(wù)總局關(guān)于進(jìn)一步明確全面推開營改增試點有關(guān)勞務(wù)派遣服務(wù)、收費公路通行費抵扣等政策的通知》(財稅【2016】47號)規(guī)定:“人力資源外包服務(wù)”按照“經(jīng)紀(jì)代理服務(wù)”繳納增值稅,其銷售額不包括受客戶單位委托代為向客戶單位員工發(fā)放的工資和代理繳納的社會保險、住房公積金。?向委托方收取并代為發(fā)放的工資和代理繳納的社會保險、住房公積金,不得開具增值稅專用發(fā)票,可以開具普通發(fā)票。一般納稅人提供人力資源外包服務(wù),可以選擇適用簡易計稅方法,按照5%的征收率計算繳納增值稅。
描述你的問題,直接向老師提問
0/400
      提交問題

      您有一張限時會員卡待領(lǐng)取

      00:10:00

      免費領(lǐng)取
      Hi,您好,我是基于人工智能技術(shù)的智能答疑助手,如果有什么問題可以直接問我呦~