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公司支付培訓(xùn)費(fèi)10萬,約定服務(wù)期10年,約定違約金8萬,當(dāng)張某工作了5年后應(yīng)支付違約金是8萬還是培訓(xùn)費(fèi)的5萬部分?

84784965| 提問時間:2023 05/13 10:50
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易 老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計(jì)師,稅務(wù)師,審計(jì)師
同學(xué)您好,約定違約金8萬支付違約金是8萬
2023 05/13 10:52
84784965
2023 05/13 10:55
有說過培訓(xùn)費(fèi)約定期沒滿按照已工作的期限扣除后金額賠付違約金的嗎?
易 老師
2023 05/13 11:02
同學(xué)您好,只需雙方協(xié)商一致即可,沒有這么詳細(xì)的規(guī)定
84784965
2023 05/13 11:13
這個章節(jié)練習(xí)就是解析按照已履約的扣除后的支付違約金
84784965
2023 05/13 11:13
前后不一有點(diǎn)懵
易 老師
2023 05/13 11:17
同學(xué)您好,這個合理性,可以主張 違約金過高,超過未履行分的金額,是可以這樣理解
易 老師
2023 05/13 11:20
修正一下,可能考點(diǎn)是合理性這一方面考慮也是說得通的
84784965
2023 05/13 11:20
這個才4K,就是履約來的扣除的,押題那個是8萬,直接違約金8萬
易 老師
2023 05/13 11:22
這個題表達(dá)的邏輯是一樣的金額改編了
84784965
2023 05/13 11:25
是不是這樣,一個沒有提到違約金,在服務(wù)期違約按照已履約服務(wù)期扣除繳違約金,
84784965
2023 05/13 11:26
一個直接約定具體違約金了,不管多久,只要違約就是8萬
易 老師
2023 05/13 11:36
從合理上的角度來講,可以主張減免一些
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