問(wèn)題已解決

"星輝公司生產(chǎn)甲 乙兩種產(chǎn)品,20xx年9月共發(fā)生應(yīng)付工人薪酬60000元。有關(guān)甲 乙兩種產(chǎn)品的統(tǒng)計(jì)資料如下 1.本月甲乙兩種產(chǎn)品的產(chǎn)量分別為2000千克和4000千克 2.本月甲乙兩種產(chǎn)品的實(shí)際生產(chǎn)工時(shí)分別為2000工時(shí)和3000工時(shí) 要求1.按產(chǎn)品產(chǎn)量的比例分配生產(chǎn)工人薪酬并編制會(huì)計(jì)分錄 2.按產(chǎn)品實(shí)際生產(chǎn)工時(shí)的比例分配生產(chǎn)工人薪酬并編制會(huì)計(jì)分錄"

84784971| 提問(wèn)時(shí)間:2023 02/03 12:04
溫馨提示:如果以上題目與您遇到的情況不符,可直接提問(wèn),隨時(shí)問(wèn)隨時(shí)答
速問(wèn)速答
李老師2
金牌答疑老師
職稱:中級(jí)會(huì)計(jì)師,初級(jí)會(huì)計(jì)師,CMA
根據(jù)題目信息,星輝公司20xx年9月生產(chǎn)甲乙兩種產(chǎn)品,應(yīng)付工人薪酬總額60000元,本月甲乙兩種產(chǎn)品的產(chǎn)量分別為2000千克和4000千克,本月實(shí)際生產(chǎn)工時(shí)分別2000工時(shí)和3000工時(shí)。 要求1.按產(chǎn)品產(chǎn)量的比例分配生產(chǎn)工人薪酬,則首先要求計(jì)算甲乙產(chǎn)品完成度,即甲乙兩種產(chǎn)品總量6000千克,甲乙產(chǎn)品產(chǎn)量為2000千克和4000千克,因此甲乙產(chǎn)品完成度分別為2000/6000 = 1/3 和4000/6000 = 2/3。兩種產(chǎn)品的績(jī)效工資比率也按完成度計(jì)算,即甲乙兩種產(chǎn)品分別分配 60000 * 1/3 = 20000元,60000 * 2/3 = 40000元。因此,按產(chǎn)品產(chǎn)量的比例分配生產(chǎn)工人薪酬會(huì)計(jì)分錄可分為: 一、 應(yīng)付職工薪酬(甲乙產(chǎn)品) 60000 應(yīng)付工資 20000 應(yīng)付工資 40000 二、 應(yīng)付工資 20000 應(yīng)付工資 40000 要求2.按產(chǎn)品實(shí)際生產(chǎn)工時(shí)的比例分配生產(chǎn)工人薪酬,則甲乙產(chǎn)品實(shí)際生產(chǎn)工時(shí)2000工時(shí)和3000工時(shí),按生產(chǎn)工時(shí)的比例計(jì)算出甲乙產(chǎn)品的績(jī)效工資比率,即為2000/5000=1/5,3000/5000=3/5,根據(jù)此比率,甲乙產(chǎn)品應(yīng)分別分配 60000 * 1/5 = 12000元,60000 * 3/5 = 48000元。因此,按產(chǎn)品實(shí)際生產(chǎn)工時(shí)的比例分配生產(chǎn)工人薪酬會(huì)計(jì)分錄可分為: 一、 應(yīng)付職工薪酬(甲乙產(chǎn)品) 60000 應(yīng)付工資 12000 應(yīng)付工資 48000 二、應(yīng)付工資 12000 應(yīng)付工資 48000 拓展知識(shí):資源配置(resource allocation)是非常重要的經(jīng)濟(jì)學(xué)概念,也是構(gòu)成經(jīng)濟(jì)學(xué)的三大元素之一,即要素配置(Factor allocation)、產(chǎn)品配置(Product allocation)和資源配置(Resource allocation)。資源配置指社會(huì)決定如何配置投入資源(人力、資金、物力等)以追求最大化的生產(chǎn)績(jī)效。
2023 02/03 12:14
描述你的問(wèn)題,直接向老師提問(wèn)
0/400
      提交問(wèn)題

      相關(guān)問(wèn)答

      查看更多

      您有一張限時(shí)會(huì)員卡待領(lǐng)取

      00:10:00

      免費(fèi)領(lǐng)取
      Hi,您好,我是基于人工智能技術(shù)的智能答疑助手,如果有什么問(wèn)題可以直接問(wèn)我呦~