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個(gè)人因解除勞動(dòng)合同所取得的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入，在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍以內(nèi)的部分，在國(guó)家稅收政策規(guī)定下，不屬于應(yīng)納稅所得額，也就是說(shuō)，該部分收入不需要繳納個(gè)人所得稅。 但如果補(bǔ)償收入超過(guò)了當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍的數(shù)額，超出部分即屬于應(yīng)納稅所得額，就需要按照個(gè)稅法規(guī)進(jìn)行繳納。關(guān)于如何繳納，目前政府有《稅收征管法》，其中有關(guān)聯(lián)個(gè)人勞動(dòng)報(bào)酬所得繳納個(gè)人所得稅的規(guī)定，職工可以按照規(guī)定，向其雇主經(jīng)辦稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)，按規(guī)定辦理繳款手續(xù)，才能正常繳稅。 拓展知識(shí)：個(gè)人繳納個(gè)人所得稅，應(yīng)于每月25日前向所在稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)，并在每月25日前完成個(gè)稅繳納，這也是每個(gè)納稅人應(yīng)遵守的納稅義務(wù)。