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答：社會保險計提是指企業(yè)在實際支付員工社會保險費用的基礎上，根據(jù)社保規(guī)定，按照一定比例或金額對可能產(chǎn)生的未來社會保險費進行計提，在未來支付全部社會保險費用之前，以此減少社會保險費用的支付金額，解決企業(yè)在報送財務賬務憑證和申報納稅申報時的及時繳費問題。社會保險計提的基本原理是：當月的社會保險費用只支付當月應付的部分，同時按照一定比例或金額對未來可能發(fā)生的費用進行計提，使報送財務賬務憑證和申報納稅申報時及時繳付社會保險費用。 社保計提的實施依據(jù)是《企業(yè)會計準則-社會保險費》，按照社會保險費及其附加計提規(guī)定，企業(yè)可按照月度計提的原則實施社保計提。 社保計提的有效實施，很大程度上可以解決企業(yè)及時繳付社會保險費的問題，有效的稅收優(yōu)惠措施，可以有效的減輕企業(yè)稅收負擔，拓展企業(yè)的融資來源。同時，也可以增加企業(yè)的財務知識技能，提升企業(yè)的財務管理水平，有助于企業(yè)提高企業(yè)的管理素質(zhì)，增加對政策的理解能力，實現(xiàn)企業(yè)高效管理，提升企業(yè)競爭力。