免費(fèi)問答

應(yīng)當(dāng)將領(lǐng)取的生育津貼作為一種福利，按照福利分配的賬務(wù)處理。一般而言，企業(yè)領(lǐng)取社會(huì)保險(xiǎn)津貼，應(yīng)按照如下分錄：應(yīng)付職工薪酬-生育津貼（貸）←應(yīng)付職工薪酬賬戶；應(yīng)收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)-社會(huì)保險(xiǎn)基金（借）←應(yīng)收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)賬戶。 拓展知識(shí)：社會(huì)保險(xiǎn)是指按照國(guó)家的法律規(guī)定，由勞動(dòng)者和用人單位出資，經(jīng)由省級(jí)政府批準(zhǔn)和管理的基本保險(xiǎn)制度，以保障勞動(dòng)者和其他參保單位參保人員在工傷、生育、失業(yè)、病殘、老年等發(fā)生保險(xiǎn)事故時(shí)，能夠獲得政府和社會(huì)的保障支持。生育津貼有助于改善女性的經(jīng)濟(jì)地位，解決女性勞動(dòng)力的市場(chǎng)參與問題，減輕家庭的支出成本，也有利于社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。