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付給員工的年終獎做進的科目取決于具體類型的年終獎，一般來說，普通的年終獎應做進營業(yè)成本科目，這種費用可以計入企業(yè)本次營業(yè)成本，增加企業(yè)本次利潤，并有助于企業(yè)稅收減免；而特別的年終獎，比如股票期權等，應做進管理費用；因為這些費用未來會增加企業(yè)的財務成本，不能在本期產生營業(yè)成本的關系，企業(yè)稅收減免也不能享受。 如今，企業(yè)在發(fā)放年終獎時，應當考慮清楚財務負擔，以及有效激勵員工的需求；可以根據自身情況，有針對性的安排年終獎的類型、科目作進，以及有效的分配方式，這樣可以應對收入來源的變化；同時，也可以考慮有延續(xù)性的激勵，比如放寬行業(yè)稅收政策，發(fā)放紅利收益權等，從而更好地激勵員工，提高企業(yè)的績效和效益。