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職工教育經(jīng)費匯算清繳不得超過工資薪金的2.5%。如果超過了，則可以補(bǔ)分以后，當(dāng)年度可以扣除。那么，如果我們超過了，我們需要根據(jù)扣除的數(shù)額來調(diào)增或者調(diào)減，在當(dāng)年度超過經(jīng)費匯算清繳的情況下，需要在下一年度補(bǔ)償。一般而言，在當(dāng)年的職工薪酬中，需要扣除超出經(jīng)費匯算清繳的部分，以減少下一年度的補(bǔ)貼。 拓展知識：職工教育經(jīng)費匯算清繳是指企業(yè)在職工參加教育培訓(xùn)時，企業(yè)承擔(dān)的支出，包括：培訓(xùn)費用、培訓(xùn)器材費用、培訓(xùn)經(jīng)費（包括住宿費、交通費、俱樂部會員費等）等。因此，在經(jīng)費匯算清繳時，企業(yè)應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)人員的收入水平，計算折算出的教育經(jīng)費折算額來匯算清繳。