问题已解决

職責(zé)分離SOD是什么意思,詳細(xì)點(diǎn)兒。具體指什么。謝謝

84784999| 提问时间:2023 01/22 10:52
温馨提示:如果以上题目与您遇到的情况不符,可直接提问,随时问随时答
速问速答
青檸
金牌答疑老师
职称:會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)
職責(zé)分離(Separation of Duties, SOD)是一種管理制度,它強(qiáng)調(diào)在完成一項(xiàng)任務(wù)時(shí),任務(wù)的不同階段應(yīng)由不同的責(zé)任人來(lái)承擔(dān)。SOD是指在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,將同一任務(wù)的執(zhí)行分散到不同的職責(zé),以減少個(gè)人的執(zhí)行權(quán)限,防止經(jīng)濟(jì)犯罪行為發(fā)生。 這項(xiàng)管理制度的好處是,它使得同一任務(wù)的執(zhí)行人無(wú)法獨(dú)立完成,只能以團(tuán)隊(duì)的形式共同完成,從而防止單個(gè)管理者濫用職權(quán),而不必等待其他人的審批。此外,SOD可以降低內(nèi)部管理費(fèi)用,減少組織內(nèi)部結(jié)構(gòu)的復(fù)雜程度,建立組織內(nèi)部審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理和監(jiān)督機(jī)制,促進(jìn)組織活動(dòng)的有序進(jìn)行。 拓展:職責(zé)分離的另一個(gè)用途是促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,協(xié)調(diào)個(gè)人行為,提高組織效率。它也可以提高企業(yè)的公開透明度,確保組織事務(wù)的透明與合規(guī)性。
2023 01/22 10:59
描述你的问题,直接向老师提问
0/400
      提交问题

      您有一张限时会员卡待领取

      00:10:00

      免费领取
      Hi,您好,我是基于人工智能技术的智能答疑助手,如果有什么问题可以直接问我呦~