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購買手機作為獎勵，計入福利費，按照國家有關(guān)規(guī)定，企業(yè)每月向員工發(fā)放福利費應(yīng)當(dāng)繳納社會保險費，若購買手機作為獎勵，也應(yīng)當(dāng)計入福利費，繳納社會保險費。 此外，企業(yè)購買手機作為獎勵的，根據(jù)企業(yè)所得稅法第二十三條規(guī)定，企業(yè)應(yīng)當(dāng)繳納企業(yè)所得稅，若企業(yè)把手機作為獎勵發(fā)放給員工，企業(yè)應(yīng)當(dāng)向稅務(wù)機關(guān)繳納企業(yè)所得稅。 購買手機作為獎勵，不僅要繳納社會保險費，還要繳納企業(yè)所得稅，企業(yè)在購買手機作為獎勵前，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定，完成社會保險費及企業(yè)所得稅繳納手續(xù)。 拓展知識：購買手機作為獎勵發(fā)放應(yīng)當(dāng)遵循勞動法及有關(guān)法律規(guī)定，企業(yè)應(yīng)當(dāng)向勞動者支付最低工資標(biāo)準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)工資，并保證獎勵發(fā)放的公平性。