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根據(jù)《個人所得稅法實施條例》第三十六條第二款規(guī)定，從中國境內(nèi)兩處或者兩處以上取得工資、薪金所得的;應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定到主管稅務(wù)機關(guān)辦理納稅申報。 《個人所得稅法》第八條規(guī)定，個人所得超過國務(wù)院規(guī)定數(shù)額的，在兩處以上取得工資、薪金所得或者沒有扣繳義務(wù)人的，以及具有國務(wù)院規(guī)定的其它情形的，納稅義務(wù)人應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定辦理納稅申報。 《國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)〈個人所得稅自行納稅申報辦法(試行)〉的通知》(國稅發(fā)[2006]162號)第二條規(guī)定，凡依據(jù)個人所得稅法負(fù)有納稅義務(wù)的納稅人，有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)按照本辦法的規(guī)定辦理納稅申報： (二)從中國境內(nèi)兩處或者兩處以上取得工資、薪金所得的; 第十條規(guī)定，年所得12萬元以上的納稅人，納稅申報地點分別為： (二)在中國境內(nèi)有兩處或者兩處以上任職、受雇單位的，選擇并固定向其中一處單位所在地主管稅務(wù)機關(guān)申報。 因此，從中國境內(nèi)兩處取得的工資、薪金所得，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定選擇并固定在任職、受雇的一地單位所在地主管稅務(wù)機關(guān)自行辦理納稅申報，匯算清繳其工資、薪金收入的個人所得稅，多退少補。具體計稅方法，參考《國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)〈征收個人所得稅若干問題的規(guī)定〉的通知》(國稅發(fā)〔1994〕89號)第三條關(guān)于在外商投資企業(yè)、外國企業(yè)和外國駐華機構(gòu)工作的中方人員取得的工資、薪金所得的征稅的問題規(guī)定： (一)在外商投資企業(yè)、外國企業(yè)和外國駐華機構(gòu)工作的中方人員取得的工資、薪金收入、凡是由雇傭單位和派遣單位分別支付的，支付單位應(yīng)依照稅法第八條的規(guī)定代扣代繳個人所得稅。按照稅法第六條第一款第一項的法規(guī)，納稅義務(wù)人應(yīng)以每月全部工資、薪金收入減除法規(guī)費用后的余額為應(yīng)納稅所得額。為了有利于征管，對雇傭單位和派遣單位分別支付工資、薪金的，采取由支付者中的一方減除費用的方法，即只由雇傭單位在支付工資、薪金時，按稅法法規(guī)減除費用，計算扣繳個人所得稅;派遣單位支付的工資、薪金不再減除費用，以支付全額直接確定適用稅率，計算扣繳個人所得稅。 上述納稅義務(wù)人，應(yīng)持兩處支付單位提供的原始明細(xì)工資、薪金單(書)和完稅憑證原件，選擇并固定到一地稅務(wù)機關(guān)申報每月工資、薪金收入，匯算清繳其工資、薪金收入的個人所得稅，多退少補。具體申報期限，由各省、自治區(qū)、直轄市稅務(wù)局確定。 (二)對外商投資企業(yè)、外國企業(yè)和外國駐華機構(gòu)發(fā)放給中方工作人員的工資、薪金所得，應(yīng)全額征稅。但對可以提供有效合同或有關(guān)憑證，能夠證明其工資、薪金所得的一部分按照有關(guān)法規(guī)上交派遣(介紹)單位的，可扣除其實際上交的部分，按其余額計征個人所得稅。 參考該文件的規(guī)定，任職、受雇的單位可由支付者中的一方減除費用的方法計算。 例如從A單位取得8000元(選擇其為扣除費用方及所在地主管稅務(wù)機關(guān)為申報匯繳機關(guān))，從B單位取得10000元。 那么，A單位扣繳個人所得稅：(8000-3500)×10%-105=345(元)。 B單位扣繳個人所得稅：10000×25%-1005=1495(元)。 該個人選擇到A單位所在地主管稅務(wù)機關(guān)申報匯總納稅： (8000+10000-3500)×25%-1005=2620(元)。 應(yīng)補個人所得稅：2620-345-1495=780(元)。