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< 2024年 12月 >

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1、

下列各項關(guān)于企業(yè)人力資源內(nèi)部控制的表述中，正確的有（　）。

A.

企業(yè)應(yīng)當(dāng)從公司章程、合同制定、員工偏好等方面，建立人力資源的約束機制，最大限度地調(diào)動員工積極性和主動性

B.

為保證經(jīng)營持續(xù)有效進(jìn)行，企業(yè)應(yīng)實行關(guān)鍵崗位員工固定崗位制度

C.

企業(yè)可依據(jù)績效考核結(jié)果、裁員政策等，對未達(dá)到要求的員工，視情況采取降職、轉(zhuǎn)崗、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、解雇等不同程度的措施

D.

企業(yè)確定選聘人員后，應(yīng)當(dāng)依法簽訂勞動合同，建立勞動用工關(guān)系

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