為進一步轉變機關作風，規(guī)范行政管理，提高工作效能，泰安市審計局從今年四月份開始，在局機關實行審計人員《工作日志》制度，要求全體人員按工作日客觀記錄每天工作內容，記明何時、何地、做何事情，進展或結果如何。每月進行一次小結，分析存在的問題，明確目標措施，以不斷提高辦事效率和工作水平。《工作日志》統(tǒng)一印制發(fā)放，每人每年一冊，年底統(tǒng)一收齊保存。局辦公室會同人事科每半年組織一次集中檢查，主要查看是否一日一記，內容是否真實，進展或結果是否明確，檢查情況報局領導審定后進行通報，并作為局領導了解掌握審計人員平時工作情況和工作效率的重要依據。