安徽蕪湖市召開全市審計工作會議
3月14日,安徽省蕪湖市政府召開全市審計工作會議。這次會議的主要任務(wù)是,學(xué)習(xí)溫家寶總理對審計工作的重要指示,傳達全國和全省審計工作會議精神,總結(jié)2011年審計工作情況,研究部署2012年的審計工作任務(wù)。省審計廳副廳長戴克柱和市委副書記、市長楊敬農(nóng)分別到會并作重要講話。
市審計局局長周明作了題為《創(chuàng)新轉(zhuǎn)型 奮發(fā)有為 推動蕪湖審計再上新臺階》的工作報告,總結(jié)了去年審計工作情況,提出了今年審計工作的思路、主要任務(wù)和措施。 2011年,全市共完成審計項目1138個(其中審計機關(guān)直接組織審計417個),查處違規(guī)及管理不規(guī)范資金191899萬元,為政府增收節(jié)支110156萬元(市局69386萬元),其中:核減工程造價64836萬元,核減拆遷費用、經(jīng)營性用地開發(fā)成本等21747萬元,追繳土地出讓金及稅收23573萬元。向公安、檢察、紀檢機關(guān)移送案件線索12起。提交審計專題、綜合性報告和信息403篇。制定出臺了《蕪湖市政府投資建設(shè)項目審計監(jiān)督辦法操作規(guī)程》和《對全市房屋征收補償實行審計驗收的通知》。2011年市局榮獲第九屆全省文明單位、省審計系統(tǒng)“五年行動計劃”先進集體、審計信息化先進集體、蕪湖市勞動競賽先進集體等榮譽。
會議指出,2011年,全市審計工作的基本思路和指導(dǎo)思想是以中國特色社會主義理論為指導(dǎo),深入貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神,認真落實中央、省、市經(jīng)濟工作會議和全國、全省審計工作會議精神,以科學(xué)發(fā)展為主題,以全面轉(zhuǎn)型、率先崛起、富民強市為主線,穩(wěn)中求進,保障和服務(wù)經(jīng)濟又好又快發(fā)展,促進社會和諧進步,推進體制機制完善和管理規(guī)范,充分發(fā)揮審計在國家治理中的重要作用,為建設(shè)創(chuàng)新、優(yōu)美、和諧、幸福新蕪湖作出更大貢獻。
根據(jù)會議部署,2012年,全市審計機關(guān)審計監(jiān)督重點圍繞“政府資金、權(quán)利運行、群眾利益”三個方面,緊緊抓住“政策跟蹤、問題揭示、風(fēng)險防范、體制機制創(chuàng)新”四個著力點,堅持創(chuàng)新,加速轉(zhuǎn)型。一是以維護人民群眾的根本利益,促進和諧社會建設(shè)、提高財政資金使用效益為目標,開展社會保障資金、保障性住房等民生工程審計(調(diào)查),及時揭示制度缺陷和管理漏洞,促使各項惠民政策制度不斷完善和有效落實,促進社會公平,維護社會和諧穩(wěn)定。二是以促進健全公共預(yù)算執(zhí)行制度,規(guī)范預(yù)算管理,提高財政資金使用效益為目標,深化和拓展預(yù)算執(zhí)行審計。重點對醫(yī)療衛(wèi)生、鼓勵企業(yè)自主創(chuàng)新、支持企業(yè)發(fā)展、駐點招商等專項資金進行審計,對市國資委管理的八大公司經(jīng)營業(yè)績情況進行專項審計調(diào)查,對市財政局等13個部門預(yù)算單位進行預(yù)算執(zhí)行績效審計。三是以促進加快城市現(xiàn)代化建設(shè)步伐為目標,全面推進城市大建設(shè)審計和效益審計。全市審計機關(guān)要切實貫徹落實《蕪湖市政府投資建設(shè)項目審計監(jiān)督辦法》和市委、市政府《關(guān)于加強工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)徲嫳O(jiān)督的意見》,堅持政府投資建設(shè)項目審計監(jiān)督全覆蓋,穩(wěn)步推進對經(jīng)營性用地開發(fā)項目實行第三方審計制度,強化土地出讓和房屋征收項目審計。四是深入貫徹落實中央“兩辦”規(guī)定,深化經(jīng)濟責(zé)任審計。深化縣(區(qū))委書記、縣(區(qū))長經(jīng)濟責(zé)任審計內(nèi)容,重點關(guān)注財政、土地、社會保障、節(jié)能減排、社會建設(shè)和環(huán)境保護及重大經(jīng)濟決策等方面情況,促進領(lǐng)導(dǎo)干部依法行使權(quán)力。對部門領(lǐng)導(dǎo)干部,重點關(guān)注財政資金使用績效和部門事業(yè)發(fā)展。五是堅持創(chuàng)新轉(zhuǎn)型,著力加強審計人才隊伍建設(shè)。全市審計機關(guān)要從國家治理的高度認識人才隊伍建設(shè)的重要性,要從審計事業(yè)長遠發(fā)展看人才培養(yǎng)的緊迫性。以審計需求為導(dǎo)向,以提高政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)為核心,完善人才培養(yǎng)開發(fā)機制。
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