從近日在天水市召開的全省農村稅費改革試點工作現場會上了解到:今年全省農村稅費改革,經過各級干部半年多時間的努力工作和廣大農民群眾的積極參與,全省農村稅費比改革前減少8.4億元,減負率達47.6%,農民人均減負達42元。
農民負擔的減少改善了干群關系,增強了廣大農民納稅意識,保證了新的農業(yè)稅收制度的平穩(wěn)運行。
推進農村稅費改革,減輕農民負擔,保護農民利益,是在農村認真貫徹落實“三個代表”重要思想最直接的體現。為了把這項“民心工程”和“德政工程”抓好,自今年4月份省委、省政府召開全省農村稅費改革試點工作廣播電視動員大會以后,全省各地認真按照黨中央的要求和省委、省政府的統(tǒng)一部署,加強領導,精心組織,扎實工作,大膽探索,開展了一系列卓有成效的工作。首先,各地州市都強化組織領導,層層成立了黨政一把手親自抓、負總責的農村稅費改革領導小組,嚴格落實了地級領導干部包縣(區(qū))聯(lián)系抓點,縣級領導干部包鄉(xiāng)(鎮(zhèn))聯(lián)系抓村,鄉(xiāng)級領導包村聯(lián)系抓戶的工作責任制,為全省農村稅費改革的順利推進奠定了組織基礎。與此同時,各級領導和廣大干部還深入基層,通過多種形式宣傳稅改政策,并加強調查研究,解決實際問題,有效推動了全省農村稅費改革的順利進行。為了全面準確地掌握政策,提高工作人員的業(yè)務素質和政策水平,各地還先后培訓稅改人員100萬人次,從而避免了工作中的彎路和失誤。
各試點縣市區(qū)立足“農民減負”和“農民接受”兩個基本點,在開展“定產、定畝、定稅”工作中,嚴格摸底測算,科學制定方案,堅持走群眾路線,增強工作透明度,做到了如實定畝、合理定產、公平定稅,使“三定”工作做到了上合政策,下合民意,真正實現了農民減負、教育經費正常需要和基層組織正常運轉的目標。結合稅費改革,一些地方還積極調整農村中小學教育布局,大力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革,完善村級組織建設,實行村組干部交叉任職,有效地減輕了財政支出的壓力。
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