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初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》試題：解除勞動(dòng)合同（7.12）
初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)考試·多選題
下列情形中，用人單位額外支付勞動(dòng)者1個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同的有（ ）。
A．勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的
B．勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的
C．勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的
D．勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的
以上是正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校從論壇里整理的熱心學(xué)員為大家分享的初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)試題，希望對(duì)您有所幫助。2017年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)考試備考已經(jīng)拉開(kāi)了序幕，為了幫助廣大考生做好備考，正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校已開(kāi)始2017年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)招生。正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校祝所有學(xué)員夢(mèng)想成真！
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