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【免費(fèi)視頻】直面難點(diǎn)——經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算
經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)分為稅法部分和非稅部分，相對(duì)于稅法部分，非稅部分更雜，考生更難理解掌握。下面我們來一起看看楊軍老師講解非稅部分第八章勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度之中的勞動(dòng)合同解除終止。
實(shí)戰(zhàn)派財(cái)稅輔導(dǎo)專家，注冊會(huì)計(jì)師，稅務(wù)師，“夢想成真”系列叢書稅務(wù)師《稅法（Ⅱ）應(yīng)試指南》主編。
多年的授課經(jīng)歷和事務(wù)所工作的經(jīng)驗(yàn)，造就了楊老師幽默、親切的授課風(fēng)格。清晰、系統(tǒng)的講解思路，實(shí)踐和理論相結(jié)合的教學(xué)方法。他擅長總結(jié)歸納，化繁為簡，化難為易，教學(xué)方法獨(dú)特，讓你在一個(gè)個(gè)妙趣橫生的案例中，輕松學(xué)習(xí)稅法知識(shí)。
學(xué)員印象：稅法少俠、實(shí)戰(zhàn)派
老師寄語：學(xué)以致用 知行合一
主講班次：超值精品班
▍相關(guān)知識(shí)點(diǎn)：
本視頻中題目考核經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是根據(jù)勞動(dòng)者在用人單位的工作年限和工資標(biāo)準(zhǔn)來計(jì)算具體金額，并以貨幣形式支付給勞動(dòng)者。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿1年支付1個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。6 個(gè)月以上不滿1年的，按1年計(jì)算；不滿6個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
▍課后習(xí)題：
【單選題】孫某與甲公司簽訂了為期3年的勞動(dòng)合同，月工資1200元（當(dāng)?shù)刈畹驮鹿べY標(biāo)準(zhǔn)為800元）。期滿終止合同時(shí)，甲公司未向?qū)O某提出以不低于原工資標(biāo)準(zhǔn)續(xù)訂勞動(dòng)合同意向，甲公司應(yīng)向?qū)O某支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額為（?。┰?。
A.800
B.1 200
C.2 400
D.3 600
查看答案解析
【答案】
D【解析】
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿1年支付1個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。6個(gè)月以上不滿1年的，按1年計(jì)算，不滿6個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，本題中孫某工作滿3年，應(yīng)支付3個(gè)月的工資作為補(bǔ)償。即經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金＝1 200×3＝3 600（元）。 推薦閱讀
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