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很多正在備考ACCA 的小伙伴總會在不經(jīng)意之間問到小編,“我學(xué)了ACCA之后對四大有了一定了解,我很想去四大,可是我怎么才能去呢?”今天小編就大家的問題給大家理清一下思路,到底怎么進(jìn)四大,跟我一起來看看吧!
1.定位:選擇適合自己的平臺
很多想去四大工作的同學(xué)們,多半是被四大的優(yōu)質(zhì)平臺資源和令人心動的薪水所打動的。還有其穩(wěn)定的晉升路徑所打動的。但是很多人只是為了潛在的這些東西去進(jìn)行選擇,這樣并不能讓你在真正意義上找到合適自己的工作,作為過來人,小編奉勸各位一定要有其清晰的職業(yè)規(guī)劃,而不是盲目的跟從別人去選擇。一定要清楚地知道自己想要的是什么。這個選擇是否適合自己?再做決定。
2.職位:選擇什么難度的職位
如果經(jīng)過了以上的選擇,你已經(jīng)決定要進(jìn)入四大去工作。我們在來說第二個問題,就是如何選擇要跳槽的崗位。在我們選擇四大的同時我們要考慮一個現(xiàn)實問題,我們能夠什么職位,不同領(lǐng)域的難易程度也應(yīng)該在考慮的范圍里,有的是一般的審計崗位對于一般人來講,難度是不高的。背景要求方面只需要之前的工作經(jīng)歷和財務(wù)相關(guān)就可以了,剩下的就是能力方面的考察。
而一些專業(yè)性要求很高的職位,就不想審計、稅務(wù)那么簡單了,要求自然會高得多的,自然相對的概率就會小很多。
3.明確:專業(yè)能力、經(jīng)驗、英語等先后順序
想要成功跳槽四大,出來專業(yè)能力、工作經(jīng)驗、英語、人脈資源等背景條件都要符合要求。因為只有簡歷上的這些項目過了關(guān),才有希望進(jìn)入面試,至終跳槽進(jìn)入四大。如果想從本土所跳槽到四大,那么體現(xiàn)在簡歷上的院校、CPA、之前所在事務(wù)所的規(guī)模,都會是比較重要的影響因素。
而在跳槽過程中,相比較其他各種能力,工作經(jīng)歷與工作經(jīng)驗的體現(xiàn)會顯得比各項能力都更重要,尤其面試時面試官會問及之前的項目經(jīng)歷,以及提出一些非常專業(yè)的問題。
在背景要求中,英語本身作為重要的輔助能力,在不同崗位的要求里又不盡相同,審計線對于英語能力的要求不會很高;而咨詢作為會和外界有很多交流的崗位,對英語能力的要求自然會高一些。
人脈資源這一項,對于初入職場的年輕人是沒必要考慮的條件因素。
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